인터뷰
해비타트와 함께한 이들의 후기 인터뷰, 지금 만나보세요.2025 하반기 영프로페셔널(YP) 모집ㅣ출장을 앞둔 5개월 차 코이카 YP의 후기!
- 작성일2025/06/27 09:42
- 조회 1,088
다시 돌아온 한국해비타트 YP 후기 인터뷰!
허지안 YP의 이야기, 아래를 통해 확인해 보세요
YP란?
코이카 개발협력 사업 수행기관 영 프로페셔널(Young Professional)의 약자로,
우수한 청년인재들을 대상으로 ODA 사업 참여 기회를 제공할 수 있는 통로를 제공하는 사업
(사업 수행기관이란? 기관, 기업, NGO 단체 등)
안녕하세요.
2025년도 상반기 한국해비타트 해외사업팀 YP 허지안입니다!
Q. YP에 지원하게 된 이유가 궁금해요.
대학교에서 국제학을 전공하며 다양한 국제개발협력 수업을 수강했습니다!
그 과정에서 사업 담당자로 사업을 운영하고 싶다는 목표를 가지게 되었어요
ODA 사업 전반의 흐름을 파악하고, 국제개발협력 사업 실무를 직접 경험할 수 있는 가장 좋은 기회가
사업 수행기관 YP라는 생각이 들어 지원하게 되었습니다!
Q. 한국해비타트를 선택한 이유가 있나요?
다양한 유형의 사업 수행기관이 있지만, 그중에서도 NGO에서 근무하고 싶었습니다.
사업 현지와 가장 가까운 곳에서 역량을 쌓을 수 있을 것이라는 기대를 가졌어요.
평소 WASH 분야에 관심이 있었고,
한국해비타트의 정체성인 '주거환경개선' 분야도 새로 알아가고 싶었습니다.
또, 전 세계 곳곳에 지부가 있는 INGO라는 점도 매력적이었어요!
(INGO: international nongovernmental organization)
Q. 한국해비타트에서 어떤 일을 하고 있나요?
요즘 맡은 업무는
2026 KOICA 시민사회협력 사업 제안서 공모 준비, KOICA 방글라데시 모니터링 출장 준비,
회계 정산 및 리서치 업무로 나눌 수 있을 것 같습니다!
제안서 공모를 준비하며 CPP 사업이 어떻게 추진되는지 전반적인 흐름을 이해할 수 있었어요.
논리적인 제안서를 만들기 위해 PDM(Project Design Matrix)을 바탕으로 사업 구조를 고민했고,
타당성을 높이기 위해 KOICA 국가협력 전략(CPS)이나 WHO-UNICEF JMP WASH 같은 통계 자료도 참고하면서 논리를 만들고 있습니다!
출장 준비의 경우, 비자나 항공, 예방접종처럼 미리 챙겨야 할 것들을 하나씩 준비하고,
상시적으로 매니저님들께서 요청하시는 정산이나 리서치 업무도 진행하고 있어요.
그 외에도, 팀 월간회의 준비 및 주간 업무노트 취합 등 루틴한 업무도 YP의 역할 중 하나랍니다!
Q. 한국해비타트에서 일하면서 좋은 점이 있나요?
먼저, 따뜻한 사내 분위기 속에서 다양한 유형의 사업을 배우고, 경험할 수 있습니다!
입사 전에는 기관 사업이나 GV 정도만 알고 있었는데,
입사 후 해외사업팀의 자체 OJT에 참여하면서 한국해비타트에서 기업 사업, 자체사업 등 다양한 사업이 운영되고 있다는 것을 알게 되었어요.
이러한 환경 속에서 개발협력 분야의 다양한 업무를 맡겨주셨고,
역량을 발전시킬 수 있는 계기가 되었답니다!
그리고, 한국해비타트의 직원 복지 중 하나인 "패밀리 데이"가 있는데요.
매월 마지막 주 수요일 1시간 조기 퇴근을 통해 소중한 사람들과 시간을 보낼 수 있도록 장려하는 날입니다!
패밀리 데이엔 공기도 맑은 것 같고, 발걸음도 더 가벼운 것 같은 느낌이에요.
이 외에도 30분 단위로 출근 시간을 조정할 수 있는 시차출근제,
마음의 양식을 쌓을 수 있는 사내 도서관 등 다양한 복지가 기다리고 있답니다!
Q. YP로 일하면서 가장 기억에 남았던 일이 있나요?
KOICA 시민사회협력 사업 공모 설명회, 분야별 컨설팅에 참여했을 때가 기억에 남습니다.
설명회의 경우 규모가 큰 강당에서 진행되었는데, 빈자리가 없을 정도로 많은 분들이 참여하신 모습을 보며
국제개발협력 사업에 열정 있는 시민사회단체가 이렇게나 많구나! 하는 생각이 들었어요.
또, 신입 직원분들과 함께 갔었던 건축 봉사도 너무 기억에 남는 것 같아요!
Q. YP 종료 이후, 앞으로의 계획이 궁금해요!
YP가 종료되어도 국제개발협력 분야에 계속 몸담고 있을 것 같습니다!
따끈따끈한 사회 초년생이기 때문에 어디에서든 업무 역량을 발전시켜 나가고 싶습니다.
아직 파견 경험이 없어, 언젠간 파견 생활도 해보고 싶어요!
Q. 2025 하반기 YP 지원자들을 위한 꿀팁이 있을까요?
사실 면접 날 긴장을 많이 해서 대부분의 기억이 휘발되었는데요..
면접을 준비하면서 한국해비타트 연차보고서를 통해 KOICA의 코트디부아르 WASH 사업을 알게 되었고
그 내용을 말씀드렸더니, 또 다른 사업인 KOICA 방글라데시 WASH 사업과의 차이점에 대해 물어보셨습니다.
또, 대학 시절 폐기물 관리를 주제로 작성한 PCP 내용을 영어로 소개하는 등
영어 질문도 포함되어 있었습니다!
최근 3개년 정도의 연차보고서 (혹은 한국해비타트 공식 블로그)를 읽어보고,
한국해비타트 해외사업팀 사업에 대해 자세히 숙지하고 가는 것을 추천드립니다.
영어 질문이 언제 나올지 모르니 마음의 준비는 필수!
Q. 2025 하반기 YP 지원자에게 한마디 해주세요.
한국해비타트 YP는 결코 후회하지 않을 선택이 될 거예요!
따뜻한 매니저님들 곁에서 성장하며 의미 있는 시간을 보내고 싶으시다면,
꼭! 지원하시길 바랍니다.
한국해비타트 YP 활동에 많은 관심 부탁드립니다
2025 하반기 YP 모집 기간
○ 서류접수 : 2025.06.25(수)-07.08(화) 24시
○ 면접심사 : 2025.07.15(화)-07.18(금)
○ 면접 결과 : 2025.07.23(수)